關(guān)于工作中遭人為意外傷害時(shí)如何認(rèn)定工傷問題的復(fù)函
粵勞社函〔2000〕195號(hào)
東莞市勞動(dòng)局:
你局《關(guān)于在工作中遭受他人用硫酸傷害是否為工傷的請(qǐng)示》收悉,現(xiàn)答復(fù)如下:
一、此類案件的處理應(yīng)十分慎重,應(yīng)由用人單位提請(qǐng)先行調(diào)查案件的誘發(fā)原因,待作出調(diào)查報(bào)告后,再進(jìn)行工傷的認(rèn)定工作。
二、工傷認(rèn)定工作應(yīng)根據(jù)公安機(jī)關(guān)的調(diào)查報(bào)告,對(duì)案件發(fā)生的原因、過程、被傷害人的致傷原因和程度等情況進(jìn)行分析,如果存在《廣東省社會(huì)工傷保險(xiǎn)條例》第八條規(guī)定的情況,則不能認(rèn)定為工傷。
三、根據(jù)公安機(jī)關(guān)的調(diào)查報(bào)告,經(jīng)取證,《廣東省社會(huì)工傷保險(xiǎn)條例》第八條規(guī)定情況,并可確定被傷害人的受傷完全是無辜的,則應(yīng)認(rèn)定為工傷,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
二〇〇〇年七月七日