你好!工資應按照你實際工作的天數(shù)計發(fā),亦即實際工作了3天就計發(fā)3天的工資。但如果是公司無故辭退你,即使是在試用期內,你也可以要求公司出具解除勞動關系通知書,然后申請仲裁要求公司支付違法解除勞動關系的賠償金(2N)。